为促进陕西省政府性融资担保体系人才队伍建设，省再担保公司作为全省政府性融资担保体系建设的牵头单位，制定了《陕西省政府性融资担保体系“互培互通”人才培养计划实施方案》，坚持以人才“第一资源”激发创新“第一动力”，从业务发展实际出发，搭建载体平台，联动优势力量，增进人才共识，完善政策举措，提升服务质效，为创新推动再担保体系建设高质量发展提供有力支撑。

 2024年是体系人才培养计划实施以来的第3年。随着交流互培的不断深入，越来越多的体系担保机构及从业人员加入到人才培养队伍中，特别是地级市担保公司，作为体系担保机构中的先进典型，本着体系成员自身发展与整体发展共赢原则，创建示范互培岗并选配培养导师，向体系担保机构提供观摩学习机会。目前提供示范岗的担保机构有西安投融资担保有限公司、 西安创新融资担保有限公司、宝鸡市中小企业融资担保有限公司、安康市财信融资担保有限公司、商洛市融资担保有限公司、榆林市中小企业融资担保有限责任公司及省信用再担保公司。此外，西安投融资担保有限公司和西安创新融资担保有限公司率先实现双向互培，促进人才交流学习，并以体系人才互培为契机，深化业务合作，相互借鉴好做法、好经验。

今年6月以来，在体系成员单位的积极参与和密切合作下，选派交流12人分赴5家担保机构进行跟岗交流学习，互培内容涵盖批量业务、创新产品及风险控制等。根据《方案》要求，选派交流人员返岗后均向所在单位进行了工作汇报并分享了学习心得。

商洛担保公司业务二部项目经理阮杨选派交流到西投保公司。通过交流学习，他除了深入学习示范机构的业务结构及产品特点、了解业务操作规程及风险审查要点外，还学习了先进的业务营销理念及创新思维方式，为今后开展创新业务提供了很好的借鉴和启发。

西投保公司高新业务部项目经理何鹏飞选派交流到西安创新担保公司。为保证本次交流学习的质量，他事前积极准备，事中对标先进，事后认真总结。交流期间，深入学习示范机构的业务操作规程、产品结构及项目考核要点等，收获颇丰，为今后开展工作提供了新的思路和方向。

咸阳市企业融资担保公司风险管理员来芝珣选派交流到西安创新担保公司。交流期间，她立足本职工作，认真学习示范机构的风险管理制度，了解业务受理条件及风险防控措施，学习抵债资产管理相关政策及制度要求，其个人在理论知识和实践技能方面都有了一定提高。

佳县担保公司批量业务部高宇选派交流至省再担保公司。交流期间，她积极学习有关批量业务代偿补偿审核要点和保费补贴政策要求，针对日常业务办理中遇到的问题与经办人员及时交流。虽然此次学习时间不长，但跟岗学习的形式效果较好，更具针对性和实效性，其个人业务能力有了显著提升。

陕西省政府性融资担保体系人才培养计划是通过“互培互通”帮带形式，以“示范互培岗”作为实践锻炼载体，将体系担保机构的优势力量有效链接，着力打造满足体系人才培养需求的学习交流平台。接下来，省再担保公司将不断总结经验，一是创新培养形式，聚集体系成员人才培养需求，充分调动体系人才资源，采用跟岗交流和专题授课相结合的方式，进一步提高培训的针对性；二是常态化开展，畅通体系人才培养通道，建立经办联络群，及时交流互通，收集和匹配培养需求；三是完善培养机制，加大正向激励力度，对年度培养计划完成较好的示范担保机构和培养导师予以表彰奖励，以此鼓励更多担保机构及从业人员加入人才培养队伍中，激发体系人才活力，用人才引领驱动我省政府性融资担保体系高质量发展。